
Оксана Синельникова
Директор по устойчивому развитию, Solva Global
Investor Relations
Напишите нам:
esg@solva.kzНаша миссия — развитие здоровой предпринимательской среды для микро-, малого и среднего бизнеса, а также повышение уровня благосостояния общества в Республике Казахстан
Наталья Ульченко
Владелица птицеводческого хозяйства, клиент Solva
С середины 2020 года мы выдали микрокредиты объемом 66 млрд тенге 52 тысячам предпринимателей по всему Казахстану.
Мы убеждены, что предпринимательство — многогранная и инклюзивная сфера деятельности, в которой любой человек независимо от пола, возраста, вероисповедания, уровня образования и социального статуса может себя реализовать.
Наша цель — создать удобный и понятный финансовый сервис, который сможет использовать любой казахстанец, решивший заниматься предпринимательской деятельностью. Мы хотим, чтобы наши клиенты-предприниматели чувствовали себя уверенно, выбирая наши финансовые продукты для развития собственного дела.
В начале 2023 года Solva присоединилась к Глобальному договору ООН в области корпоративной социальной ответственности и устойчивого развития и выразила свою приверженность десяти принципам ГД ООН в области прав человека, трудовых отношений, охраны окружающей среды и борьбы с коррупцией.
70% займов в нашем кредитном портфеле было выдано женщинам-владелицам бизнесов — это более 85 млн. долларов. Мы видим высокий спрос на наши цифровые финансовые продукты именно среди женщин-предпринимателей и считаем важным дать им широкие возможности в финансировании своих бизнес-проектов.
Истории успеха женщин-предпринимателей по всей стране вдохновляют нас каждый день! Мы решили поделиться этими уникальными бизнес-кейсами со всеми — для этого мы создали сообщество женщин-предпринимателей Казахстана “Женское дело”.
“Женское дело” – это мультифункциональная площадка, на которой можно стать участницей менторских и образовательных программам, обменяться знаниями и опытом с единомышленницами.
70% кредитного портфеля
85 млн. долларов на женский бизнес
Несмотря на значительную роль сельского хозяйства в экономике страны, многие фермеры в Казахстане имеют ограниченный доступ к финансовым ресурсам. Мы поставили себе цель — упростить процесс выдачи микрозаймов для бизнесов, занятых в сельском хозяйстве. Мы убеждены, что это расширит возможности для роста их деятельности и поможет улучшить благосостояние фермеров и их семей.
Мы минимизируем затраты времени и сил клиентов на сбор и подачу документов и сами собираем необходимую информацию при помощи электронных баз данных.
Мы постоянно совершенствуем условия обслуживания, адаптируя их под потребности клиентов-фермеров — например, мы предоставляем более гибкие условия погашения микрозайма для клиентов, которые живут в самых отдаленных уголках страны. В перспективе 2х лет мы собираемся увеличить долю клиентов, занятых в сельском хозяйстве, до трети от размера общего кредитного портфеля.
Нарбуви Тагаева
семейное фермерское хозяйство, клиент Solva
Мы убеждены, что успех в реализации собственного бизнес-проекта и материальное благосостояние зависят от уровня финансовой образованности. Мы опираемся на утвержденную государством «Концепцию повышения финансовой грамотности на 2020-2024 годы» и реализуем эту инициативу в рамках нашей компании совместно с партнерами.
Мы используем разные форматы — онлайн и оффлайн лекции и тренинги; готовим материалы на казахском и русском языках; проводим наши мероприятия в разных регионах страны; разрабатываем программы обучения для аудиторий разного уровня подготовки.
В общей сложности за два последних года в наших мероприятиях по финансовой грамотности приняли участие больше 7 000 казахстанцев.
7000 казахстанцев приняли участие в тренингах
В своей работе мы всегда руководствуемся принципами открытости, добросовестности и уважения.
Мы обеспечиваем наших клиентов полной, понятной и достоверной информацией обо всех условиях договора микрокредитования перед его заключением. Мы не вводим клиента в заблуждение, используя мелкий шрифт и другие маркетинговые уловки.
Во избежание риска закредитованности, мы тщательно проверяем финансовые возможности заемщиков. При возникновении ситуаций, затрудняющих исполнение обязательств клиентов, наша компания проводит процедуры по урегулированию просроченной задолженности в индивидуальном порядке. С начала 2022 года более 1 100 клиентов получили индивидуальные графики с отсрочкой и реструктуризацией платежей, в том числе по основному долгу.
В нашей компанией также работает виртуальная приемная омбудсмена по правам заемщиков. Обратиться в приемную можно по ссылке.
Соблюдение принципов деловой этики и противодействие коррупции и мошенничеству являются основой долгосрочного успеха нашего бизнеса.
В нашей Компании действует Кодекс профессиональной этики, который определяет корпоративные стандарты делового поведения и позволяет нам работать в соответствии с нашими ценностями. В компании сформирована культура регулярных тренингов и строгого контроля качества.
Также мы придерживаемся принципа нулевой терпимости к коррупции и мошенничеству. Все сотрудники Solva в обязательном порядке осведомлены о недопустимости любых коррупционных и мошеннических действий и действуют исключительно в соответствии с Политикой противодействия мошенничеству и коррупции.
Сотрудники — ключевая ценность компании Solva. Мы заботимся об их благополучии, обеспечиваем равные возможности и создаем условия для реализации потенциала каждого члена команды.
Мы предлагаем конкурентный уровень оплаты труда и справедливую систему оценки вне зависимости от пола или возраста.
Также наша система мотивации включает в себя нематериальные инструменты: медицинское страхование, уроки иностранного языка, курсы повышения квалификации и саморазвития.
Более 500 сотрудников Solva в разных регионах Казахстана
Наша деятельность не оказывает прямого негативного воздействия на окружающую среду. Однако мы ответственно и бережно относимся к использованию природных ресурсов.
Solva стала первой углеродно-нейтральной компанией в финансовом секторе Казахстана. В 2020 году мы провели независимую оценку объемов вредных выхлопов и присоединились к ряду проектов по компенсации негативного воздействия на окружающую среду, в том числе, выброса CO2.
Для проведения оценки была привлечена Carbon Footprint Ltd — известная профильная компания из Великобритании. В ближайших планах – повторная оценка для подтверждения данного статуса.
Оксана Синельникова
Директор по устойчивому развитию, Solva Global
Investor Relations
Напишите нам:
esg@solva.kz